El Consell Comarcal del Montsià contracta 19 persones en situació d’atur a jornada completa amb el programa ‘Treball i Formació’

El Consell Comarcal del Montsià contracta 19 persones en situació d’atur a jornada completa amb el programa ‘Treball i Formació’

Aquest mes d’octubre el Consell Comarcal del Montsià ha contractat 19 persones en situació d’atur per dur a terme tasques de caràcter públic a 11 ajuntaments de la comarca: Santa Bàrbara, Mas de Barberans, la Galera, Masdenverge, Freginals, Ulldecona, Godall, Sant Jaume d’Enveja, la Ràpita, la Sénia, Alcanar i per al Consell Comarcal del Montsià. Estaran contractades durant un any a jornada completa i duran a terme una formació transversal de 60 hores de Competències digitals bàsiques. «L’objectiu principal és donar l’oportunitat a persones que els és complicat trobar feina. És un programa que afavoreix a tothom. Les tasques que desenvolupen són essencials i molts ajuntaments petits de la comarca per la seva capacitat econòmica no podrien fer front a la despesa d’una nova contractació», valora positivament el president del Consell Comarcal del Montsià, Sergi Guimerà.

Aquest programa també és una bona oportunitat per a aquelles persones en edat de jubilar-se que amb aquest contracte obtindran la cotització suficient. Durant la benvinguda, el vicepresident de l’ens comarcal, Guillem Carles, també ha animat a la resta de participants: «és una gran oportunitat perquè els ajuntaments on treballeu ja us coneguin quan creïn borses de treball».

En aquesta convocatòria s’han contractat 6 persones amb la línia MG52, destinada a persones de 52 anys o més en situació d'atur i inscrites com a demandants d'ocupació no ocupades (DONO); 2 persones amb la línia PRGC dirigida a persones inscrites com a demandants d’ocupació no ocupades (DONO) destinatàries a la renda garantida de ciutadania; 7 persones en la línia PANP per a persones en risc de caure en situació d’atur de llarga durada no perceptores de prestació per desocupació. Una persona del col·lectiu TRANS i 3 del col·lectiu DONA. Els seus llocs de treball es distribueixen en l’àmbit de la neteja viària i d’edificis públics, peó de brigada i auxiliar d’informació.

Per dur a terme les contractacions, l’ens comarcal ha rebut una subvenció de 471.344,97 euros i una de 9.074,40 € per impartir la formació.

 

Contracte de treball subvencionat pel Servei Públic d’Ocupació de Catalunya i efectuat d’acord amb les condicions establertes al Programa Treball i Formació regulat per la Resolució EMT/4378/2023, de 21 de desembre per la qual s'obre la convocatòria anticipada per a l'any 2024, en relació amb les actuacions del programa Treball i Formació per a la participació de les entitats locals (SOC-TRFO EELL) (ref. BDNS 734887) i regulada per l’Ordre EMT/176/2021, de 9 de setembre, per la qual s'aproven les bases reguladores per a la concessió de subvencions del Programa Treball i Formació (SOC - Treball i Formació), modificada per l’Ordre EMT/170/2023, de 27 de juny, modificada per l’Ordre EMT/68/2022, de 20 d’abril, i l’Ordre EMT/2/2023, de 5 de gener.

Col·labora